Составьте заявление на отпуск с последующим увольнением и укажите основание.
Когда используется
Составьте заявление на отпуск с последующим увольнением и укажите основание.
Правовой статус
По статье 127 ТК РФ неиспользованный отпуск с последующим увольнением может быть предоставлен по письменному заявлению, кроме увольнения за виновные действия. Предоставление отпуска требует решения работодателя; альтернативой является компенсация.
Результат
Предпросмотр, редактирование, PDF и локальные черновики.
Ограничения
Шаблон требует проверки фактических обстоятельств, договора, локальных актов и специальных правил.
Конфиденциальность данных
Содержимое заполненных полей обрабатывается инструментом в вашем браузере и не отправляется им на сервер сайта. При сохранении черновика данные остаются в хранилище браузера. Сам сайт и подключённые сервисы могут обрабатывать технические данные и cookie. Подробнее: Политика конфиденциальности.
Правовой статус документа
Инструмент формирует информационный документ и не является юридической консультацией. Он не учитывает все условия конкретной ситуации, договора, локальных правил и требований законодательства. Перед подписанием, отправкой или использованием документа обязательно проверьте его содержание, полномочия подписантов, необходимые приложения и применимые требования. Если документ может повлиять на права, обязанности, денежные расчёты или сроки, проконсультируйтесь с профильным специалистом. Используя инструмент, вы принимаете Пользовательское соглашение.